來了！北控水務首批職業技能等級證書「新鮮出爐」 2021-04-26
4月25日，北控水務集團78名員工經企業自主認定合格，獲頒工業廢水處理工-五級職業技能等級證書，這也是北控水務集團技能人才自主評價工作交出的第一份優秀答卷。
北控水務集團高級副總裁、北控水務學院院長于立國，總裁助理、北部大區總經理黎定高，人力資源中心副總經理、北控水務學院副院長冀廣鵬，北部大區副總經理王小水，運營管理中心總經理助理馬文瑾，北部大區人力資源總監梁哲，北部大區北京業務區總經理劉震等領導出席頒證儀式。
頒證儀式上，北控水務學院綜合管理高級經理紀芳介紹了職業技能等級認定工作的背景及實施意義、2020年度工作開展情況與2021年工作計劃。
2020年，由北控水務學院牽頭組織，依托北控集團對外申報的職業技能等級認定（工業廢水處理工）申請，獲得北京市職業技能鑒定管理中心批準並備案，以北京地區為試點，自主開展職業技能等級認定工作。通過考試的學員可獲得相應等級的職業技能證書，並獲得北京市技能補貼，納入國家人才統計範圍。
首批84名學員，通過北控水務集團的專業培訓與考試，最終78名學員獲得工業廢水處理工-五級職業技能等級證書。學員代表劉冬和考評人員代表郭鴻分別發表感言，表示參與職業技能培訓、能力評定，對於員工來說，能增加職業認同感和集體榮譽感，在提升個人技術能力與水平的同時，還能獲得技能補貼，這是國家和企業對員工的認可，更讓員工的未來職業發展擁有了更廣闊的空間。
黎定高對北控水務學院在技能人才培養、評價工作中給予的支持和指導表示感謝。他表示，北部大區作為集團職業技能等級認定首批試點單位，將全面貫徹集團要求，進一步總結經驗，為後續集團全面推廣職業技能等級認定工作夯實基礎。同時，希望已獲取證書的員工以此為新的起點，持續葆有學習熱忱，不斷提升個人技能水平，努力將自己打造為一崗多能的復合型人才。
儀式最後，于立國向78名獲得證書的員工表示祝賀，並對在開展自主評價工作中付出辛勤勞動的北控水務學院、集團北部大區北京業務區的同事，以及給予指導支持的運營管理中心的專家同事表示感謝。他強調，集團一直以來十分重視人才培養與員工能力提升工作，首批技能等級證書的頒發，意味著企業自主開展技能人才評價工作邁出了重要的一步。
于立國指出，隨著產業升級，北控水務集團要緊跟行業發展步伐，進一步完善人才評價機制，通過“以考促學”、“以考促練”，讓真正的優秀員工脫穎而出；同時，要進一步推進職業技能等級認定規範化建設，盡快研究落實企業自主評價與集團內部等級認定的互通機制；要持續探索面向未來的職業技能等級認定工作的新方法、新路徑，以企業標準高於社會標準的目標，打造出行業進步所需的知識結構與人員能力的新型考評體系，助力集團卓越運營人才隊伍建設，進一步提升北控水務品牌影響力。
此次認定工作的組織管理實踐經驗，為北控水務集團全面推動落實職業技能等級認定工作奠定了堅實的基礎。北控水務集團也將依托北控水務學院，不斷優化技能等級考評工作方案、評價規範、題庫建設、考評人員培訓與考試等工作，極大地激發一線員工潛能，全面提升一線員工職業技能水平和就業能力，為行業高質量發展培養復合型技能人才。
職業技能等級認定
職業技能等級認定是指經人力社保部門備案的評價機構依據國家職業技能標準或行業企業工種崗位評價規範，對勞動者的職業技能水平進行認定的行為。該等級認定是一種與職業資格評價並行的技能人才評價方式，對認定合格人員，由評價機構頒發職業技能等級證書，與國家職業資格證書享受同等待遇。
